Empleo y discapacidad en la empresa

Si tienes una empresa de 50 o más trabajadores, debes saber que la Ley General de Discapacidad establece una reserva legal a favor de las personas con discapacidad. En este post te contamos cómo se puede cumplir con esa obligación mediante el planteamiento de medidas alternativas como la contratación de un CEE. ¿Qué obligación establece

En LEIALTA organizamos un webinar para tratar sobre el tema de los Centros Especiales de Empleo de Iniciativa Social, para definir en qué consisten, qué implicaciones tienen respecto a los Centros Especiales de Empleo (CEE) habituales y qué ventajas aportan. En el webinar contamos con la presencia de Juan Carlos Lozar, Director del área de asesoramiento

¿Tu empresa se encuentra en el País Vasco y quieres que sea más competitiva? Contratar a personas con discapacidad o a un Centro Especial de Empleo puede ser la solución. En este post te contamos los programas y ayudas aprobados a finales de 2019 para ayudar a la integración laboral de las personas con discapacidad

Si quieres obtener más concursos públicos, reducir los costes de tus ofertas en las licitaciones públicas y favorecer la integración laboral de las personas con discapacidad, una solución puede ser crear un CEE de iniciativa social. En este post te contamos en qué consiste, cómo se regula y dónde, y qué ventajas tiene un CEE

¿Quieres contribuir a la integración de personas con discapacidad y cumplir con la ley? Puede que lleves un tiempo planteándote cómo competir en un mercado cada vez más saturado y, a la vez, cumplir con la Ley General de Discapacidad en cuanto a la reserva de puestos de trabajo a favor de las personas con

Desde el departamento de Consultoría Social de LEIALTA, hemos realizado un análisis de los Centros Especiales de Empleo calificados en el País Vasco a fecha 31 de diciembre de 2019. Con este análisis pretendemos tener una visión general de los sectores de actividad predominantes bajo la estructura jurídica de CEE, y extraer, por consecuencia, en cuales

¿Quieres contribuir con tu empresa a la consecución de los Objetivo de Desarrollo Sostenible? ¿Sabes cómo te puede ayudar un Centro Especial de Empleo (CEE) a cumplir con la Ley de Información  no financiera? En este post te contamos qué es la información no financiera y por qué es importante, las razones por las que

Desde el área de consultoría social de LEIALTA, se ha procedido a analizar los Centros Especiales de Empleo (CEE´s) de la Comunidad de Madrid (CAM) con el objetivo de tener una visión sobre sobre los sectores y actividades donde principalmente se concentran este tipo de estructuras ligadas a la economía social, y por consiguiente a