Empleo y discapacidad en la empresa

Los Centros Especiales de Empleo son fundamentales para la integración laboral de las personas con discapacidad y uno de los requisitos esenciales para su existencia es el registro. En este post te contamos cómo se hace el registro de los Centros Especiales de Empleo en la Comunidad de Madrid. ¿Los Centros Especiales de Empleo, deben

¿Sabes que con las ayudas para el registro de CEE en el País Vasco puedes obtener hasta un 75% de ahorro en los costes laborales? La creación de un CEE no es solo una forma de cumplir con la Ley General de Discapacidad, sino también una vía para ayudar a la inserción laboral de las

Las personas con discapacidad no tienen muchas oportunidades de acceder al mercado de trabajo ordinario por lo que el empleo protegido se convierte en una de sus principales vías para poder trabajar y ser independientes. En este sentido, tiene una especial relevancia el papel de los Centros Especiales de Empleo (CEE) que son, en base

Si tienes una empresa de 50 o más trabajadores, debes saber que la Ley General de Discapacidad establece una reserva legal a favor de las personas con discapacidad. En este post te contamos cómo se puede cumplir con esa obligación mediante el planteamiento de medidas alternativas como la contratación de un CEE. ¿Qué obligación establece

En LEIALTA organizamos un webinar para tratar sobre el tema de los Centros Especiales de Empleo de Iniciativa Social, para definir en qué consisten, qué implicaciones tienen respecto a los Centros Especiales de Empleo (CEE) habituales y qué ventajas aportan. En el webinar contamos con la presencia de Juan Carlos Lozar, Director del área de asesoramiento

¿Tu empresa se encuentra en el País Vasco y quieres que sea más competitiva? Contratar a personas con discapacidad o a un Centro Especial de Empleo puede ser la solución. En este post te contamos los programas y ayudas aprobados a finales de 2019 para ayudar a la integración laboral de las personas con discapacidad

Si quieres obtener más concursos públicos, reducir los costes de tus ofertas en las licitaciones públicas y favorecer la integración laboral de las personas con discapacidad, una solución puede ser crear un CEE de iniciativa social. En este post te contamos en qué consiste, cómo se regula y dónde, y qué ventajas tiene un CEE

¿Quieres contribuir a la integración de personas con discapacidad y cumplir con la ley? Puede que lleves un tiempo planteándote cómo competir en un mercado cada vez más saturado y, a la vez, cumplir con la Ley General de Discapacidad en cuanto a la reserva de puestos de trabajo a favor de las personas con